PT Haleyora Powerindo (PLN Group)

PT Haleyora Powerindo (PLN Group)

PT Haleyora Power adalah anak perusahaan PT PLN (Persero) yang bergerak di bidang Operation dan Maintenance pada jaringan transmisi dan distribusi kelistrikan, didirikan 18 Oktober 2011. Wilayah operasional dari perusahaan ini mencangkup seluruh wilayah Sumatera, Jawa dan Bali. PT PLN sendiri merupakan perusahaan Pemerintah berstatus BUMN yang bergerak dibidang Pembangkitan, Distribusi, Transmisi dan Jasa Lain Terkait Kelistrikan. Saat ini PLN telah berkembang sebagai salah satu kelompok korporasi dengan aset terbesar di dunia.

Saat ini PT Haleyora Power  sedang mengadakan rekrutment untuk 7 Posisi yang akan ditempatkan di beberapa wilayah di Indonesia.

Agen Contact Center

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal SMA sederajat semua jurusan
  • Diutamakan pernah bekerja sebagai tenaga kontak center
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik verbal persuasif ke pelanggan
  • Berorientasi kepada pelanggan
  • Bersedia bekerja dalam shift
  • Menyukai pekerjaan yang rutin
  • Memiliki pemahaman produk knowledge yang baik
  • Memiliki pemahaman yang baik tentang proses penanganan gangguan (sop penanganan gangguan)
  • Memiliki pengetahuan yang baik tentang performance service produk ke pelanggan
  • Memiliki keterampilan Microsoft Office (Microsoft Word, Excel dan Powerpoint)
  • Mampu melakukan analisa awal dan memberikan solusi atau informasi untuk setiap keluhan pelanggan melalui telepon
  • Memiliki kemampuan berkoordinasi secara baik dengan pihak lain
  • Penempatan: Semarang

 

Asset JTR dan SR

Kualifikasi

  • Usia maksimal 35 tahun
  • Pendidikan minimal SMA sederajat semua jurusan
  • Mampu mengoperasikan Ms. Office
  • Mampu mengoperasikan komputer dan gadget (Android)
  • Wajib memiliki handphone android dengan spesifikasi RAM 4 GB dan kapasitas internal 64 GB
  • Mampu bekerja sesuai dengan target yang telah ditentukan
  • Jujur, disiplin dan bertanggung jawab
  • Status: Kemitraan
  • Memiliki kendaraan sepeda motor dan SIM C yang berlaku
  • Penempatan: Tanjung Karang, Teluk, Way Halim, Natar dan Sukadana

 

Koordinator Contact Center

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3 semua jurusan
  • Berorientasi kepada pelanggan
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik ke pelanggan
  • Mampu memimpin tim kerja
  • Mampu memberikan training coaching dan mentoring kepada tim
  • Diutamakan memiliki pengalaman menjadi leader cc
  • Memiliki pemahaman yang baik tentang proses penanganan gangguan (sop penanganan gangguan)
  • Memiliki pengetahuan yang baik tentang performance service produk ke pelanggan
  • Memiliki keterampilan Microsoft Office (Microsoft Word, Excel, Powerpoint)
  • Penempatan: Semarang

 

Team Leader Contact Center

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3 semua jurusan
  • Berorientasi kepada pelanggan
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik ke pelanggan
  • Mampu memimpin tim kerja
  • Mampu memberikan training coaching dan mentoring kepada tim
  • Diutamakan memiliki pengalaman menjadi leader cc
  • Memiliki pemahaman yang baik tentang proses penanganan gangguan (sop penanganan gangguan)
  • Memiliki pengetahuan yang baik tentang performance service produk ke pelanggan
  • Memiliki keterampilan Microsoft Office (Microsoft Word, Excel, Powerpoint)
  • Penempatan: Semarang

 

Quality Assurance

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3 semua jurusan
  • Berorientasi kepada pelanggan
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik ke pelanggan
  • Mampu memimpin tim kerja
  • Mampu memberikan training coaching dan mentoring kepada tim
  • Diutamakan memiliki pengalaman menjadi leader cc
  • Memiliki pemahaman yang baik tentang proses penanganan gangguan (sop penanganan gangguan)
  • Memiliki pengetahuan yang baik tentang performance service produk ke pelanggan
  • Memiliki keterampilan Microsoft Office (Microsoft Word, Excel, Powerpoint)
  • Penempatan: Semarang

 

Desk Control

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3 semua jurusan
  • Berorientasi kepada pelanggan
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik ke pelanggan
  • Mampu memimpin tim kerja
  • Mampu memberikan training coaching dan mentoring kepada tim
  • Diutamakan memiliki pengalaman menjadi leader cc
  • Memiliki pemahaman yang baik tentang proses penanganan gangguan (sop penanganan gangguan)
  • Memiliki pengetahuan yang baik tentang performance service produk ke pelanggan
  • Memiliki keterampilan Microsoft Office (Microsoft Word, Excel, Powerpoint)
  • Penempatan: Semarang

 

Teknisi HAR

Kualifikasi

  • Pria
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimal D3, diutamakan dari Jurusan Teknik Elektro, Telekomunikasi, dan Teknologi Informasi
  • Fresh graduate diperkenankan
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik (komunikatif)
  • Diutamakan dapat mengendarai kendaraan bermotor (minimal SIM C)
  • Dapat berkoordinasi secara baik dengan pihak internal maupun eksternal
  • Gigih dan tidak mudah menyerah
  • Bersedia bekerja dalam shift
  • Memiliki kemampuan pembuatan laporan hasil kerja
  • Penempatan: Jabodetabek dan Banten

 

Jika Anda berminat dan memenuhi kualifikasi, dapat langsung melamar dengan menekan tombol Melamar Sekarang diatas.

Note:

Buat Surat Lamaran Kerja klik disini

Buat Curriculum Vitae klik disini

 

Official Group:

FB: Lowongan Kerja Official

WA: Lowongan Kerja Official

Telegram: Lowongan Kerja Official 

 

Follow Official Sosial Media Kami:

Linkedln: @lowongankerjaofficial

Instagram: @lowongankerja_official

Fanspage FB: @officialloker